個別対応のハラスメント防止プログラム(スタンダードプラン)

本プログラムはハラスメントの行為者・加害者や管理職むけのハラスメント防止プログラムです。

ハラスメントの言動に大きな影響を与えている「過去の常識や価値観による思考」を1人ずつ個別に探り、個別に影響を受けている思考を緩め、さらに新たなコミュニケーション手法を身に着けることでハラスメント的言動を減らす実践支援のサービスとなります。具体的には、受講者とビジネスコーチが1対1の個別対応にて【昔ながらマネジメント手法】から脱却し、【多様な価値観を尊重した時代の変化に合わせたマネジメント】へのシフトを定期的(1ヶ月に1回)な個別のセッションを通して実践支援を行います。

一定期間継続して実践支援を行うことで、受講者の【古い習慣】を【新しい習慣】へシフトさせることを目的としています。

ハラスメント研修を受講することで知識を習得することはできますが、1人1人の実践となると「本人が変えたいと思っていても変えられない」というケースも出て参ります。なぜなら、ハラスメント的な言動の影響を受けている思考や価値観は1人1人異なり、また、その思考や価値観(部下は厳しく指導すべきだ、仕事を第一に考えるべきだなど)を本人が正しいと信じていればいるほど、その思考や価値観に無自覚に囚われてしまい、思考や価値観をコントロールできずにいつも同じパターンを繰り返してしまう(例:ハラスメント的な言動を反応的に行ってしまう等)ということが起きるからです。

そこで、本プログラムでは、毎月のコーチとの1対1のコーチングセッションを通して、受講者別にどのような思考に縛られているのかを探っていき、その思考を緩めるアプローチを行い、ハラスメント的言動を減らしていくことはもちろん、それだけではなく、次世代のリーダーとしてのあり方を実践を通して身につけていくプログラムとなります。

目的

・実践力の強化。
・個別に影響を受けている過去の常識や価値観を探り、自動思考を緩める個別サポートを行う。
・実践後の振り返りをすることで、更なる実践を促進。
・次世代のリーダーとしてのあり方の習得。
・前時代的なマネジメント手法からの脱却と、時代の変化にあわせたマネジメントへのチェンジ

サービス概要

サービス提供期間:6か月
・1回/月、計6回/6か月実施
・1回あたり 1時間

実施方法

原則、対面(コーチが貴社へ訪問・受講者が来社)で実施いたします。
(Zoom等での対応も可)

記録

毎回のセッションログを1週間以内に送付。

サポート

セッションとセッションの間のメールサポートを実施。

守秘義務

社外はもちろんのこと、個別のセッション内容は会社(経営者、上司など)にも公開しません。

毎月のコーチングセッションの流れ

費用

本プログラムに関しては、
1人あたり【総額18万円(税別)+訪問の場合、訪問先への交通費の実費】となります。

※上記価格には、本プログラム開始時のオリエンテーションおよび終了後のフィードバックサービスが含まれております。
※内容詳細についてはお気軽にお問い合わせください。

目的

・実践力の強化。
・個別に影響を受けている過去の常識や価値観を探り、自動思考を緩める個別サポートを行う。
・実践後の振り返りをすることで、更なる実践を促進。
・次世代のリーダーとしてのあり方の習得。
・前時代的なマネジメント手法からの脱却と、時代の変化にあわせたマネジメントへのチェンジ

サービス概要

サービス提供期間:6か月
・1回/月、計6回/6か月実施
・1回あたり 1時間

実施方法

原則、対面(コーチが貴社へ訪問・受講者が来社)で実施いたします。
(Zoom等での対応も可)

記録

毎回のセッションログを1週間以内に送付。

サポート

セッションとセッションの間のメールサポートを実施。

守秘義務

社外はもちろんのこと、個別のセッション内容は会社(経営者、上司など)にも公開しません。

毎月のコーチングセッションの
流れ

費用

本プログラムに関しては、
1人あたり【総額18万円(税別)+訪問の場合、訪問先への交通費の実費】となります。

※上記価格には、本プログラム開始時のオリエンテーションおよび終了後のフィードバックサービスが含まれております。
※内容詳細についてはお気軽にお問い合わせください。